Jede von ihnen bringt wertvolle Expertise, frische Perspektiven und eine beeindruckende Portion Energie für den Geschäftsbereich Wärmeträgerflüssigkeiten und die Verwaltung mit. Wir freuen uns sehr darüber, wie sie unser Unternehmen bereits nach kurzer Zeit bereichern.
In diesem Zusammenhang möchten wir auch eine Zahl teilen, die uns stolz macht: Unser Frauenanteil liegt bei 55 % – deutlich über dem Branchendurchschnitt der petrochemischen Industrie in Deutschland von 33,6 %.
Für uns ist das kein Zufall, sondern das Ergebnis einer klaren, inneren Haltung: Vielfalt ist ein Wettbewerbsvorteil. Unterschiedliche Perspektiven schaffen bessere Entscheidungen, mehr Innovationskraft und ein stärkeres Miteinander. „Mit diesem hohen Frauenanteil zählen wir heute zu den attraktivsten Arbeitgebern unserer Branche – und darüber freue ich mich ganz besonders. Diesen Weg gehen wir in der Zukunft entschlossen weiter, weil er uns stärkt und unser Unternehmen nachhaltig im Wettbewerb um die besten Talente voranbringt.“ — Iris Zerfaß, Vorstand der FRAGOL AG.
In diesem Sinne gehen wir auch ins neue Jahr 2026. Bleiben Sie mit uns in Kontakt und folgen Sie uns auch auf LinkedIn.
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